Resilienz Workshop für den Berufsalltag, mit Amanda Gerber

Möchten Sie Ihre bestehenden HR-Prozesse evaluieren und allenfalls anpassen? Sollten Reglemente und Merkblätter überarbeitet oder sogar erarbeitet werden? Haben Sie bis jetzt noch keine Struktur für eine Nachfolgeplanung? Oder Sie haben eine Mitarbeiterumfrage gemacht und möchten nun Massnahmen dazu ausarbeiten und umsetzen?

Egal welches HR-Projekt sie gerade herausfordert, ich unterstütze Sie gerne mit meinen HR-Kenntnissen, Fähigkeiten und langjähriger HR-Erfahrung.

Zielgruppe:

HR-Abteilungen und Geschäftsleitungen

Ihr Nutzen:

Mit meinem Einsatz bringe ich Ihnen Fokus und Tempo ins Projekt
Sie bekommen pragmatische und umsetzbare Konzepte
Sie erhalten betriebsexterne Sichtweisen ("frischen Wind")
Ihre HR-Mitarbeitende können sich weiterhin auf ihre Kernaufgabe konzentrieren

Methoden:

Arbeiten werden vor Ort und in Telearbeit verrichtet

Mit Ihrer tollen, feinfühligen und unglaublich herzlichen Art liess Amanda mich meinen eigenen Weg finden. Sie ermutigte mich meine Themen in meinem Tempo anzugehen und war dabei stets als Unterstützerin an meiner Seite.